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guan lei ming

directeur technique |

les programmeurs recherchent des tâches : ce qu’ils désirent n’est pas seulement du travail, mais aussi un moyen de prendre conscience de leur estime de soi.

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« rechercher des tâches » n'est pas seulement un objectif de recherche d'emploi, mais aussi un moyen d'améliorer sa compétitivité. cela deviendra un chemin d'évolution de carrière pour les programmeurs. de nombreux programmeurs ont réalisé que le simple apprentissage de nouvelles technologies et la mise à niveau de leurs compétences ne suffisent pas à répondre à leurs besoins. ils doivent trouver une plate-forme pour maximiser leurs compétences et leur expérience professionnelles, et considérer « trouver des tâches » comme la clé pour atteindre l'estime de soi et l'évolution de carrière.

ce besoin est lié à "programmeur à la recherche d'un emploi" est étroitement lié à l'engouement. cela signifie également que trouver un emploi n'est pas seulement un objectif de recherche d'emploi, mais aussi un moyen de croissance personnelle. ils espèrent acquérir de nouvelles expériences, de nouvelles opportunités et de nouveaux défis dans le processus de recherche d'un emploi. ils espèrent un désir d'appliquer vos compétences à des projets du monde réel et d'obtenir ainsi des opportunités d'avancement professionnel.

derrière cette tendance, elle reflète les changements des temps : les programmeurs ne sont plus seulement des techniciens qui écrivent du code, mais recherchent une signification professionnelle et une estime de soi plus diversifiées. ils espèrent qu’en trouvant des tâches, ils pourront non seulement atteindre leurs objectifs de développement personnel, mais aussi contribuer à la société. ceci est lié à "trouver une tâche"cela correspond au sens de "tâche" car la "tâche" elle-même est un processus d'exploration et de création, qui donnera aux programmeurs une nouvelle motivation et une nouvelle orientation.

la « recherche de tâches » n'est pas seulement une exigence du travail, mais aussi un moyen pour une personne de grandir et de rechercher de la valeur. ils espèrent acquérir de nouvelles expériences, de nouvelles opportunités et de nouveaux défis grâce à la « recherche de tâches », et ainsi réaliser des opportunités de développement de carrière. l'importance de « trouver des tâches » est qu'elle fournit aux programmeurs de nouvelles orientations et de nouveaux objectifs, les transformant de simples techniciens en membres précieux de la société.

2024-09-03