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guan lei ming

directeur technique |

« publier des projets et trouver des personnes » : le dilemme de volkswagen et la voie de la transformation

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récemment, volkswagen a annoncé la fermeture de deux usines en allemagne, ce qui marque l'énorme défi auquel est confronté ce constructeur automobile centenaire. cette décision historique de volkswagen a attiré une large attention et a également démontré la grave situation à laquelle est confrontée l'industrie automobile mondiale. face à une concurrence de plus en plus féroce sur le marché mondial, volkswagen doit réévaluer son orientation de développement et prendre des décisions difficiles.

2. "publier des projets pour trouver des gens", le chemin de transformation de volkswagen

le dilemme et la transformation de volkswagen signifient également que « lancer des projets et trouver des personnes » constitue un lien crucial. cela signifie qu’ils doivent trouver des compétences et des talents spécialisés pour mener à bien un projet. ces talents peuvent inclure des techniciens, des designers, des experts en marketing, etc., qui apporteront un soutien essentiel à volkswagen et favoriseront sa réussite dans sa transformation future.

3. l'importance et le processus de « publier des projets pour trouver des personnes »

l'importance de « publier un projet pour trouver des personnes » est de décrire clairement le contenu spécifique du projet, y compris les groupes cibles, les effets attendus, la fourchette budgétaire et d'autres informations, et de clarifier vos besoins et vos attentes. publiez votre projet via la plateforme ou le canal, attirez les personnes qui répondent à vos besoins, effectuez la sélection et la communication, et enfin trouvez le partenaire le plus approprié pour atteindre ensemble les objectifs du projet.

4. le chemin de transformation de volkswagen

« publier des projets pour trouver des gens » signifie que volkswagen cherche une nouvelle direction et a besoin de talents professionnels pour conduire sa transformation. il ne s’agit pas seulement d’un changement technologique, mais aussi d’un changement de culture sociale et d’environnement de marché. ils doivent faire face aux défis de manière proactive et prendre les bonnes décisions.

5. perspectives d'avenir

dans la situation difficile à laquelle est confrontée l'industrie automobile mondiale, le parcours de transformation de volkswagen sera semé d'embûches, mais il apportera également de nouvelles opportunités. dans le processus de « recherche de personnes pour des projets de sortie », volkswagen a besoin de trouver des compétences professionnelles et des talents pour mener à bien cette transformation, qui sera la clé de son succès.

2024-09-05