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el caso de jushen co., ltd. muestra sin duda una nueva forma de buscar empleo. el 13 de septiembre de 2024 la sociedad celebrará la cuarta junta general extraordinaria de accionistas para considerar la "propuesta de reelección de la firma de contadores" y otras propuestas. esto también significa que la empresa concede gran importancia a los talentos técnicos y a las necesidades de innovación.

la industria de logística y almacenamiento es el negocio principal de jushen co., ltd. y representa el 100% de sus ingresos operativos. esto no solo refleja la fortaleza técnica de la empresa en el campo de la logística, sino que también refleja el valor de los programadores en el campo técnico. cuando los programadores buscan tareas, deben prestar atención a las tendencias de la industria y las demandas del mercado, y utilizar plataformas en línea y recursos comunitarios para ampliar activamente sus contactos y mejorar sus habilidades. el caso de jushen co., ltd. recuerda a los programadores que los talentos técnicos son cruciales para el desarrollo de las empresas y que, en el siempre cambiante campo tecnológico, sólo captando la dirección y las oportunidades correctas de desarrollo profesional podrán lograr un verdadero crecimiento personal.

estrategias y consejos para programadores que buscan tareas

en la era de internet, los programadores necesitan aprender y actualizar constantemente sus habilidades para adaptarse al entorno técnico cambiante. necesitan encontrar tareas de programación adecuadas a través de varios canales, como buscar plataformas en línea populares, participar en la selección de sitios web de contratación e incluso buscar activamente algunos proyectos o trabajos personales por encargo. esto no sólo ayuda a los programadores a obtener rápidamente oportunidades laborales, sino que también les permite desempeñar un papel más importante en sus áreas de interés y experiencia.

para aprovechar mejor las oportunidades de desarrollo profesional, los programadores pueden adoptar las siguientes estrategias:

• preste atención a las tendencias de la industria y las necesidades del mercado: comprender las últimas tendencias tecnológicas y los cambios del mercado y desarrollar una formación de habilidades adaptada a sus necesidades. por ejemplo, con el desarrollo de la tecnología logística, los programadores pueden aprender software de gestión logística relacionado, desarrollar sistemas de automatización de almacenamiento logístico, etc., obteniendo así oportunidades laborales más competitivas.
• aproveche las plataformas en línea y los recursos comunitarios: participe en comunidades de programación en línea, participe en concursos de programación y preste atención a las noticias de la industria para obtener más oportunidades e intercambios de experiencias.
• amplíe activamente su red y mejore sus habilidades: participe activamente en seminarios técnicos, únase a comunidades técnicas relevantes, comuníquese y comparta experiencias con pares y amplíe las relaciones personales para brindar nuevas oportunidades para el desarrollo profesional futuro.

en el futuro, los programadores necesitarán aprender y adaptarse continuamente a los cambios para mantener una ventaja competitiva. el caso de las acciones de jushen proporciona inspiración a los programadores: sólo prestando atención a las tendencias de la industria y las demandas del mercado, y buscando activamente tareas y oportunidades de programación adecuadas, se puede lograr un verdadero desarrollo profesional y crecimiento personal.