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el proceso de búsqueda de talentos requiere partir de múltiples perspectivas:
la plataforma online sirve como puente de comunicación: las plataformas de contratación en línea como zhihu y liepin son herramientas esenciales para encontrar talentos. facilitan la búsqueda de grupos objetivo y ofrecen a las empresas una forma cómoda de anunciarse.
las comunidades profesionales están reuniendo lugares para obtener información: únase a comunidades de usuarios en industrias o áreas de habilidades relacionadas y encuentre candidatos adecuados a través de debates e intercambios. esto le proporcionará un grupo objetivo más preciso.
las actividades fuera de línea sirven como plataforma para la expansión de la red: participe en conferencias y exposiciones de la industria, comuníquese cara a cara con socios potenciales y amplíe las oportunidades de cooperación. este método puede inspirar mejor la inspiración y la creatividad y permitir que las empresas formen una competitividad central en los campos profesionales.
de todos modos,describir claramente los requisitos del proyecto.,ydefinir público objetivoes la clave del éxito. en última instancia, lo más importante es encontrar a la “persona” adecuada. es como encontrar un guión de película coproducido. requiere actores, directores y guionistas para completar actuaciones maravillosas, y la selección y combinación de talentos afectará directamente el éxito del proyecto.
los cambios en el entorno del mercado han brindado nuevas oportunidades y han abierto un nuevo capítulo en la búsqueda de talentos:
1. señales de turbulencia en el mercado: la valoración del mercado de acciones a se encuentra en un nivel bajo y el volumen de operaciones también se ha reducido significativamente, lo que demuestra que la liquidez del mercado es insuficiente. a medida que la reserva federal comience a recortar las tasas de interés, también se espera que se abra el espacio político interno, lo que impulsará la confianza del mercado.
2. las nuevas tecnologías y productos lideran mejoras en el consumo: la cadena de la industria de la electrónica de consumo está intensamente catalizada y apple y huawei lanzarán nuevos productos el mismo día. los envíos mundiales de teléfonos inteligentes han puesto fin a nueve trimestres consecutivos de caída interanual y se espera que la prosperidad de la industria continúe recuperándose. podemos prestar atención a las oportunidades de inversión en etf de electrónica de consumo (561310).
3. la tecnología de conducción autónoma impulsa las industrias emergentes: tesla ha publicado una hoja de ruta y espera lanzar un sistema de conducción totalmente autónoma (fsd) en china y europa en el primer trimestre de 2025. desde agosto, shanghai, beijing, hainan, chongqing y otras regiones han iniciado sucesivamente políticas locales de subsidios de reemplazo. en el contexto del desarrollo de políticas y nuevos desarrollos en conducción inteligente, podemos prestar atención a los etf de automóviles (516110) y a los etf de automóviles inteligentes (159889). ).
**el proceso de búsqueda de talentos requiere paciencia y meticulosidad, así como un profundo conocimiento del entorno del mercado y las tendencias de la industria. en el proceso de búsqueda de talentos, también debemos mantener una actitud positiva y creer que el futuro traerá más oportunidades. **
