한어Русский языкEnglishFrançaisIndonesianSanskrit日本語DeutschPortuguêsΕλληνικάespañolItalianoSuomalainenLatina

जफ्रुल् मलेशिया-उद्यमानां कृते आह्वानं कृतवान् यत् ते वैश्विक-बाजारे अनिश्चिततायाः सामना कर्तुं स्व-प्रतिस्पर्धां सुदृढां कुर्वन्तु इति एषः आह्वानः वैश्विक-आर्थिक-परिदृश्ये गतिशील-परिवर्तनं प्रतिबिम्बयति |. अस्मिन् सन्दर्भे कार्यप्रतिमानयोः नवीनता विशेषतया महत्त्वपूर्णा अभवत् ।

उदाहरणार्थं अंशकालिकं कार्यं गृह्यताम्, यत् जनानां कृते अधिकं लचीलतां विकल्पान् च प्रदाति । अंशकालिककार्यं कृत्वा व्यक्तिः स्वस्य मुख्यकार्यात् बहिः अतिरिक्तं आयं अर्जयितुं स्वकौशलस्य समयस्य च उपयोगं कर्तुं शक्नोति । एतत् प्रतिरूपं न केवलं व्यक्तिनां विविधानि आवश्यकतानि पूरयति, अपितु उद्यमानाम् जनानां नियोजनस्य लचीलं मार्गं अपि प्रदाति ।

व्यक्तिनां कृते अंशकालिककार्यं करियरक्षेत्राणां विस्तारं कर्तुं शक्नोति तथा च कार्यानुभवं कौशलं च वर्धयितुं शक्नोति। यथा, डिजाइनक्षेत्रे कार्यं कुर्वन् व्यक्तिः स्वस्य व्यापकक्षमतासु सुधारं कर्तुं अवकाशसमये अंशकालिकरूपेण प्रतिलेखनं कर्तुं शक्नोति । तस्मिन् एव काले अंशकालिककार्यं जनान् कार्यस्य जीवनस्य च उत्तमं सन्तुलनं कर्तुं, भिन्न-भिन्न-पदे व्यक्तिगत-आवश्यकतानां अनुकूलतां च दातुं शक्नोति ।

व्यावसायिकदृष्ट्या अंशकालिककर्मचारिणां परिचयः श्रमव्ययस्य न्यूनीकरणं कर्तुं कार्यदक्षतायां च सुधारं कर्तुं शक्नोति । विशिष्टपरियोजनासु अथवा व्यावसायिकशिखरकालेषु अंशकालिककर्मचारिणः शीघ्रमेव जनशक्तिपूरणं कर्तुं शक्नुवन्ति तथा च कार्यकार्यं सम्पन्नं कर्तुं शक्नुवन्ति । अपि च, अंशकालिककर्मचारिभिः आनिताः भिन्नाः अनुभवाः दृष्टिकोणाः च दलस्य अभिनवचिन्तनं उत्तेजितुं साहाय्यं कुर्वन्ति ।

परन्तु अंशकालिकं कार्यं कर्तुं तस्य आव्हानानां विना न भवति । अंशकालिककर्मचारिणः कार्यस्य अस्थिरता, अपर्याप्तकल्याणकारीसंरक्षणम् इत्यादीनां समस्यानां सामनां कर्तुं शक्नुवन्ति । तत्सह, उद्यमानाम् कृते अंशकालिककर्मचारिणां प्रबन्धनं समन्वयं च कथं करणीयम्, कार्यस्य गुणवत्ता सूचनासुरक्षा च सुनिश्चिता कर्तव्या इति अपि कठिनसमस्याः सन्ति, येषां समाधानं करणीयम्।

वैश्विकविपण्ये वर्धमानस्य अनिश्चिततायाः मध्यं अंशकालिककार्यप्रतिमानानाम् विकासाय सर्वेषां पक्षेभ्यः संयुक्तप्रयत्नाः आवश्यकाः सन्ति । अंशकालिकविपण्यस्य नियमनार्थं श्रमिकानाम् अधिकारानां हितानाञ्च रक्षणार्थं सर्वकारेण प्रासंगिकनीतयः प्रवर्तयितव्याः। उद्यमाः वैज्ञानिकप्रबन्धनव्यवस्थां स्थापयित्वा अंशकालिककर्मचारिणां लाभाय पूर्णं क्रीडां दातव्याः। व्यक्तिभिः निरन्तरं स्वक्षमतासु सुधारः करणीयः, अंशकालिककार्यस्य आवश्यकतानां अनुकूलनं च करणीयम् ।

संक्षेपेण यथा यथा आर्थिकवातावरणं परिवर्तते तथा तथा अंशकालिककार्यम् इत्यादीनि कार्यप्रतिमानाः भविष्ये कार्यक्षेत्रे अधिका महत्त्वपूर्णां भूमिकां निर्वहन्ति। अस्माकं सकारात्मकदृष्टिकोणेन प्रतिक्रियां दातुं, तस्य लाभानाम् पूर्णतया उपयोगं कर्तुं, सम्बन्धितचुनौत्यं पारयितुं, व्यक्तिनां उद्यमानाञ्च सामान्यविकासं प्राप्तुं च आवश्यकम्।