한어Русский языкEnglishFrançaisIndonesianSanskrit日本語DeutschPortuguêsΕλληνικάespañolItalianoSuomalainenLatina
1. stagnazione della fonderia
dopo che intel ha superato il nodo a 14 nm nel 2014, ha smesso di andare avanti e lo ha chiamato "14nm+, 14n++". questo ricorda l'etichetta "fabbrica di dentifricio". sebbene intel abbia sviluppato un proprio sistema di produzione di chip, non è mai riuscita a sfuggire alla pressione competitiva del mercato.
2. cambiamenti del ceo e cambiamenti strategici
durante il mandato di bob swan come ceo, intel ha abbandonato la ricerca e lo sviluppo di chip in banda base 5g. ciò ha influenzato direttamente lo sviluppo del settore della telefonia mobile e ha portato alla scarsa performance di intel nel mercato della telefonia mobile. ciò che è ancora più sorprendente è che apple abbia annunciato ufficialmente che abbandonerà i processori intel e passerà ai chip basati su arm. nel giugno 2020, apple ha rilasciato ufficialmente il chip m1 e prevede di completare la sostituzione di tutti i chip con architettura x86 entro il 2023.
3. modello del fondatore e strategia di spin-off aziendale
i fondatori della silicon valley hanno acceso una discussione sul “modello del fondatore”. si rendono conto che un modello di leadership pratica dell'azienda è fondamentale per favorire la crescita. paul graham ha proposto il "modello del fondatore". credeva che i fondatori pratici favorissero lo sviluppo dell'azienda rispetto ai manager professionisti. ciò ha innescato il pensiero dei padrini degli investimenti della silicon valley e dei cofondatori di y combinator.
4. il destino e il futuro di intel
gerstner ritiene che per intel il "modello del fondatore" non significhi cercare il ritorno della vecchia generazione di fondatori, ma un ritorno allo scopo dell'azienda, all'acume del mercato e al controllo della voce del timone.
intel è sempre stata un "gigante" nel mondo della tecnologia, ma di fronte al contesto di mercato in evoluzione, ha bisogno di ripensare il proprio posizionamento strategico e la direzione di sviluppo e apportare i cambiamenti corrispondenti.
